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      7月15日，商業(yè)連鎖第一期在職店長訓(xùn)練營圓滿完成培訓(xùn)課程在公司物流中心會議室舉行結(jié)業(yè)儀式，集團(tuán)公司董事長田然，人力資源部經(jīng)理王海濤，營運部經(jīng)理周利軍參加結(jié)業(yè)儀式，對學(xué)員們的綜合表現(xiàn)進(jìn)行打分。據(jù)我們了解本次培訓(xùn)為期3天，共有23名E類門店店長參加培訓(xùn)，經(jīng)過考核全部順利結(jié)業(yè)。

      在7月12日舉行的開課儀式上，田董給參訓(xùn)的店長們進(jìn)行深入思想交流，了解大家加入公司的初心，認(rèn)真思考在公司平臺的關(guān)愛下獲得的成長和收獲，如果離開公司平臺自己能做什么，自己有哪些特長和優(yōu)勢能夠讓自己獲得一份穩(wěn)定的收入，每位店長都打開心扉、暢所欲言，分享所感所悟。

      培訓(xùn)過程中，參訓(xùn)學(xué)員們首先分為3個小隊，每個小隊選出一家試點門店尋找存在問題點，制定出整改行動計劃，通過隨后學(xué)習(xí)的食雜部商品陳列要求和22條陳列原則等專業(yè)知識培訓(xùn)，幫助門店進(jìn)行實操整改，經(jīng)過大家加班加點的努力調(diào)整，試點門店以嶄新的面貌展現(xiàn)在顧客面前。會上，學(xué)員們還進(jìn)行企業(yè)文化、團(tuán)隊建設(shè)、禽肉分割、門店現(xiàn)場管理等方面知識培訓(xùn)，每隊用心制作出所學(xué)所悟及7月份銷售提升方案PPT課件。

      在結(jié)業(yè)儀式上，每個小隊抽取一位代表向評委們進(jìn)行分享展示，詳細(xì)講解經(jīng)營數(shù)據(jù)分析及7月份如何帶領(lǐng)隊達(dá)成經(jīng)營指標(biāo)。田董對學(xué)員們分享進(jìn)行了點評。田董最后要求，各門店店長都要找到各自門店的優(yōu)勢品類，豐富店內(nèi)生鮮品項，細(xì)化單品分析，找出存在問題，帶領(lǐng)團(tuán)隊做好門店基礎(chǔ)，按照各自行動計劃執(zhí)行到位，提升門店經(jīng)營。